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근로자들의 권익의식이 향상되고 있습니다. 설명만 잘해도 문제의 절반은 해결됩니다. 이미 발생한 문제를 해결하는데에는 많은 비용과 시간이 소요됩니다. 세울은 귀 사에 예방적 인사노무관리 자문서비스를 제공합니다. 사전에 분쟁을 예방하여 귀하가 걱정없이 사업에 집중하실 수 있도록 충분히 설명하고 안내합니다. 복잡한 노동관계 법령, 급변하는 노사관계에 현명하게 대응하십시오. 좋은 노무사는 이슈를 만들지 않습니다.

노동조합

Trade union

세울은 노동관계법령의 변화에 발맞추어 노동조합이 효과적으로 대응하고 근로조건을 향상시켜 나가는 데 든든한 조력자로 함께 합니다. 세울은 근로자와 노조의 입장에서 노동조합의 권리찾기에 실질적으로 필요한 자문서비스와 법률지원에 중점을 두고 있습니다. 세울은 노사관계 법률 자문에 그치지 않고 노조와 조합원을 대상으로 교육프로그램 제공하고, 단체교섭을 지원하여 노동조합이 튼튼하게 자리잡을 수 있도록 지원합니다.

근로자

Employees

​복잡한 노동관계법령을 근로자가 모두 알기는 어렵습니다. 세울은 전화, 이메일 등 온라인 상담을 통해 근로자가 일하면서 궁금해지는 모든 상황에 성실히 응답해드립니다. 필요시 귀하가 회사와 작성한 근로계약서의 내용을 검토해드리거나, 회사로부터 임금을 제대로 받고 있는지, 회사로부터 부당한 대우를 받고 있는 것은 아닌지 함께 점검하고 조언해드립니다. 권리 위에 잠자는 자는 보호받지 못합니다.

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